「新人教育なんてしたくない！」と全社員10人に退職され、社長自ら出社拒否…挫折乗り越え会社が成長｜株式会社Surpass

「スキルアップって、一般的にはどういうもの？では、この会社でのスキルアップとはどういうもの？」「お金で買えない価値には、どんなものがある？」「生産性とはどういうこと？生産性と信頼の関係とは？」「ITなどのテクノロジーは、人にどんな影響を与える？」 グループワークでそんな議論がなされているのは、株式会社Surpass（サーパス）で2カ月に一度行われる「Vision会議」。社員全員が土曜日に集まり、1日かけてワークを行います。 「なぜ働くのか、仕事を通じてどんな価値を生み出したいのか、どんな自分になって、どんな未来を創っていくのか。一人ひとりがそんなテーマに向き合い、メンバー同士で共有するため、そ…