「在宅勤務」は、いま必要な企業戦略 : 日経BizGate

　人手不足に悩む中小企業こそ、在宅勤務を導入する必要がある。全社員が、決められた時間に、決められた場所に出社することを強いる会社では、次第に人材が離れていってしまうからだ。